The European Union in the World
   Den europeiske unions delegasjon til Norge
  [NO]  EN Forside |   Lenker |   Kontakt oss 
Om oss
EUs programmer
Presse   

 

Alt gratismateriell kan bestilles fra Delegasjonen ved å bruke bestillingsskjemaet nederst på siden

Klikk her for våre egenproduserte publikasjoner på norsk

Sysselsetting og sosiale rettigheter

The provisions on social security - your rights when moving within the European Union

Denne brosjyren er aktuell for alle som flytter mellom medlemsland i EU pga arbeid, studier, pensjon eller en kort ferie. Den handler om hvordan sosiale stønads- og trygdeordninger følger en ved flytting. Formålet er å gi lettfattelig informasjon om rettigheter og plikter når det gjelder disse ordningene i mer en to eller flere land.


Engelsk. 57 sider.

Moving within the European Union, the European Economic Area and Switzerland? Learn about your rights!


EUs medlemsland har sine egne trygdesystemer og helsevesen. EU har nedfelt ordninger for å samkjøre de ulike systemer for å unngå at personer som flytter mellom medlemslandene ikke skal få problemer når det gjelder egne rettigheter. I 201 vil nye og forbedrede ordninger tre i kraft som skal sikre disse rettighetene ved flytting mellom EU- og EØS-landene - og Sveits.
Folder. Engelsk.

Protecting the rights of temporary agency workers in the European Union

This leaflet explains the implications of the new EU Directive on temporary agency work, which was adopted in November 2008. Aimed at social partners and temporary agency workers, the publication details the rights of agency workers in the EU on topics such as equal treatment, restrictions on temporary work and access to collective facilities.

You will hear from us (what you should know when applying for a job in another EEA country)

EURES ble innrettet i 1993 og er et samarbeidsnettverk mellom Europakommisjonen og de offentlige arbeidsmarkedsetatene i EØS’medlemsstater (EU-landene pluss Norge, Island og Liechtenstein) samt andre partnerorganisasjoner. EURES er i en særstilling når det gjelder å ha oversikt over hvilke jobbmuligheter som finnes i Europa parallelt med hvilke problemer folk kan stå overfor før, under og etter flytteprosessen til ulandet. Mange av problemstillingene knytter seg til kulturforståelse; det som gjør Europa mangfoldig er også det som kan skape forvirring i en jobbsøkingsprosess.Denne håndboken inneholder oversikter over hvert medlemsland med detaljert informasjon om hvordan du skal lykkes i både i søke- og ansettelsesprosessen fra utlandet.

218 sider. Engelsk.

Living and working in Europe

Befolkningen i EU opplever dype endringer når det gjelder demografi, økt global konkurranse, teknologisk utvikling og utvidelse av EU. Alt dette påvirker den vanlige mann og kvinne i alle medlemsland. Denne publikasjonen baserer seg på Eurofounds forskningsresultater som i korte trekk beskriver hvordan det er å leve og bo i Europa i begynnelsen av det 21. århundre. Rapportene som det her refereres til, er tilgjengelige på Eurofounds webside og gir et større innblikk i de aktuelle temaene.

Engelsk. 27 sider.

 

Introducing European Social Dialogue

"Social dialogue" betyr samtaler, konsultasjoner, forhandlinger og samarbeid mellom arbeidsgivere og fagforeninger på en lang rekke områder knyttet til sosialpolitikk og sysselsetting. På EU-nivå utgjør dette et viktig bidrag til EUs strategi for vekst og arbeid.

Les mer om dette i denne folderen på engelsk.

 

Jobs and growth in the EU - a roadmap to a sustainable tomorrow

Økonomisk vekst og økt sysselsetting er avgjørende for å sikre både livsgrunnlag og levestandard. Utfordringer som globalisering, økende levealder og klimaendringer gjør at EUs ledere har samlet seg om en felles strategi på disse områdene. Strategien begynner å gi resultater, noe du kan lese mer om her.
14 sider.

Finnes på engelsk og dansk.

 

Joint Report on Social Protection and Social Inclusion 2008 (kortversjon)

EU har forpliktet seg til å gjøre en betydelig innsats i arbeidet for å eliminere fattigdom og sosial ekskludering henimot 2010. Samtidig støtter EU opp om moderniseringen av sosiale sikringssystemer for å styrke likeverd for alle og et samfunn der alle kan delta. Rapporten fokuserer spesielt på fem hovedemner: kampen mot fattigdom blant barn, satsing på et lengre yrkesaktivt liv, sikring av private pensjonsordninger, redusere ulikhetene i folkehelsen samt langtidsbehandling.

18 sider. Engelsk.

 

Integrering af handicappede - Europas politik for lige muligheter

Som samfunnsborgere har mennesker med funksjonshemming krav på verdighet, likebehandling, et selvstendig liv og full deltakelse i samfunnet. Les mer om EUs innsats for funksjonshemming i denne brosjyren.

Folder. Dansk.

Promoting quality of work and life

Les om  EUROFOUND (European Foundation of the Improvement of Living and Working Conditions) - EUs byrå for overvåking av leve- og arbeidsvilkårene i Europa med sete i Dublin - arbeider og hvordan de oppnår resultater..

Engelsk. 14 sider.
 
Strategic report on the renewed Lisbon Strategy for growth and jobs: launching the new cycle (2008-2010)

Med relanseringen av Lisboa-strategien i 2005, forpliktet EU og medlemslandene seg til et nytt partnerskap som sikrer bærekraftig vekst og sysselsetting. Etter 3 år er resultatene synlige; den økonomiske veksten har økt fra 1,8% i 2005 til 2,4% i 2008. En regner med at 6,5 millioner nye arbeidsplasser skapes frem til 2009, og for første gang utvikler en sterk vekst i sysselsettingen seg parallelt med en kraftig produksjonsøkning. I tillegg er levestandarden i landene som sist ble medlem av EU i ferd med å stige.

Del 1 av rapporten beskriver tiltakene som kreves for å drive strategien fremover, mens del 2 består av oppsummering av de fremskrittene som hvert medlemsland har gjort via sitt nasjonale reformprogram. Del 3 er et vedlegg som blant annet gir oversikt over hva som er gjort på hvert enkelt politikkområde.

Engelsk.
 
Reconciliation of professional and private life: exchange of good practices

Under det 5. rammeprogrammet om likestilling mellom kjønnene 2001-06, bidro Kommisjonen aktivt i informasjonsutveksling om en god balanse mellom yrkes- og privatlivet ved å være med å finansiere transnasjonale prosjekter iverksatt av medlemslandene, nasjonale myndigheter, NGO'er, sosiale aktører og andre relevante deltakere. Disse prosjektene analyserte ulike sider ved yrkes- og privatlivet. Mer om prosjektene og konklusjonene i etterkant kan du lese om her.

Engelsk. 45 sider.

Recruiting in Europe - a guide for employers
 

Kortfattet guide for arbeidsgivere som vil rekruttere fra resten av Europa via EURES-nettverket.

Engelsk.

 
Ten years of the European Employment Strategy (EES)

Siden lanseringen i 1997 har Den europeiske sysselsettingsstrategi hatt en ledende rolle når det gjelder å samkjøre EUs politikk for å bedre arbeidsvilkårene generelt. Strategien har som formål å rettlede og sikre koordineringen av prioriteringene for sysselsettingspolitikken som medlemslandene har forpliktet seg til på EU-nivå. Les mer om bakgrunnen i dette heftet.

Engelsk og dansk. 43 sider.

"The demographic future of Europe - from challenge to opportunity"

Temaet for denne publikasjonen er Europas stadig økende aldrende befolkning med fokus på fremtidsutsiktene og hvilke utfordringer som vil komme i kjølvannet av en slik utvikling. Vedlegg med demografisk statistikk.

Engelsk. 17 sider

"2007 - European year of equal opportunities for all"

Folder på engelsk med en enkel presentasjon av planene for likestillingsåret 2007.

Engelsk. 44 sider

Klikk her for pdf-versjon.

2 brosjyrer som gir deg svar på hvordan du skal gå frem
for å søke jobb i et annet europeisk land:



"Jobsøgning i det utvidede Europa"
Kommisjonens egen brosjyre om emnet.

Folderformat.

"EURES - the European job mobility portal"

Folder på engelsk.

Bestillingsskjema

OBS! Alle felter MÅ fylles ut!
Navn:
Gateadresse:
Postnr. og -sted:
E-postadresse: